Download Skripsi Psikologi: Hubungan Kompensasi Dengan Motivasi Kerja

Permasalahan yang dikaji dalam penelitian ini adalah seberapa besar hubungan kompensasi dengan motivasi kerja. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar hubungan kompensasi dengan motivasi kerja pegawai Pencatat Meter Bagian Hubungan Langganan PDAM Kota Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif, dengan survey. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Pencatat Meter Bagian Hubungan Langganan PDAM Kota Bandung yang berjumlah 85 orang. Teknik pengumpulan data dengan mengunakan kuesioner berskala Likert. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji koefisien korelasi Rank Spearman. Dari hasil penelitian, untuk variabel kompensasi diperoleh skor sebesar 75.43% dari skor kriterium, berada pada kategori tinggi. Kemudian untuk variabel motivasi kerja diperoleh skor sebesar 73.38% dari skor kriterium, berada pada kategori tinggi. Sedangkan hasil dari uji korelasi diperoleh r = 0.154, hal ini menunjukkan bahwa hubungan antara kompensasi dengan motivasi keja termasuk dalam kategori sangat rendah/sangat lemah. Kontribusi variabel kompensasi terhadap motivasi kerja diperoleh sebesar 2.37%, sedangkan sisanya sebesar 97.63% dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini. Hasil dari penelitian ini dapat disimpulkan bahwa kompensasi pada pegawai Pencatat Meter Bagian Hubungan Langganan PDAM Kota Bandung berada pada kategori tinggi. Secara umum program kompensasi yang diberikan oleh perusahaan sudah baik. Namun ada yang perlu diperhatikan oleh perusahaan, yaitu mengenai insentif dan mengenai  beberapa tunjangan untuk para pegawai pencatat meter, yaitu tunjangan untuk istri/anak, tunjangan hari raya, dan tunjangan transportasi. Kemudian hasil dari penelitian ini dapat diketahui bahwa motivasi kerja pegawai Pencatat Meter Bagian Hubungan Langganan PDAM Kota Bandung berada pada kategori tinggi. Secara umum motivasi kerja karyawan sudah baik. Namun, perusahaan harus memperhatikan dan meningkatkan motivasi kerja karyawan dalam hal pencapaian prestasi dan tantangan pekerjaan. Dan dari hasil penelitian ini dapat diketahui bahwa terdapat hubungan antara kompensasi dengan motivasi kerja pada pegawai Pencatat Meter Bagian Hubungan Langganan PDAM Kota Bandung. Hubungan antara kompensasi dengan motivasi kerja termasuk dalam kategori sangat rendah, hal ini menunjukkan bahwa kompensasi bukan satu-satunya faktor yang dapat mempengaruhi karyawan dalam meningkatkan motivasi kerja. Untuk penelitian selanjutnya terhadap motivasi kerja pegawai Pencatat Meter Bagian Hubungan Langganan PDAM Kota Bandung, penulis merekomendasikan untuk mengkaji faktor-faktor lain selain kompensasi, sehingga motivasi kerja karyawan dapat lebih ditingkatkan.

Daftar Isi	s_psi_043232_table_of_content.pdf
Bab I	s_psi_043232_chapter1.pdf
Bab II	s_psi_043232_chapter2.pdf
Bab III	s_psi_043232_chapter3.pdf
Bab IV	s_psi_043232_chapter4.pdf
Bab V	s_psi_043232_chapter5.pdf
Daftar Pustaka	s_psi_043232_bibliography.pdf

Artikel Terkait:

Skripsi Tesis Psikologi dan BK

• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Pengaruh intensitas wiridan terhadap self-efficacy santri mahasiswa putri dalam menghadapi persoalan kuliah dan pesantren di Pondok Pesantren Sabilurrosyad Malang
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Peran kepercayaan organisasi (trust organizational) terhadap organizational citizenship behavior (OCB) pada Karyawan PT. PLN (Persero) area Malang
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Studi kasus penerimaan diri remaja yang memiliki keluarga tiri di Desa Banjarsari Kabupaten Tulungagung
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Pengaruh ekstrakurikuler pramuka terhadap empati siswa siswi SMP Negeri 7 Jember
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Hubungan motivasi belajar dengan hasil belajar pada mata pelajaran matematika kelas VI di MI Darusalam Kolomayan, Kecamatan Wonodadi, Kabupaten Blitar Tahun Ajaran 2014/2015
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Pengambilan keputusan kredit orang tua ditinjau dari harapan akan keberhasilan study anak konsumen di Koperasi Putra Adi Pratama
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Analisis komunikasi pada brand community Sophie Paris dalam media sosial Facebook.
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Post power syndrome pada mantan pemimpin organisasi mahasiswa intra kampus Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Psychological well-being pada caregiver penyakit terminal di Kota Malang
• Jasa Buat Skripsi: download Skripsi Psikologi:Pengaruh antara dukungan sosial orang tua dan motivasi berprestasi terhadap prestasi belajar siswa kelas X dan kelas XI di SMA Negeri 1 Kademangan